Unser Headquarter befindet sich am Airportpark FMO in Greven. Der backsteinrote „Tower“ direkt neben dem Flughafen Münster-Osnabrück beheimatet seit 1999 unsere Geschäftsführung und verschiedene Servicefunktionen. Dank der guten Verkehrsanbindung, moderner und einladender Büroräume sowie nicht zuletzt der hervorragenden Kantine bildet unsere Servicezentrale auch in Zeiten von mobilem Arbeiten einen beliebten Begegnungsort für unsere Kolleginnen und Kollegen.
Werde Teil unseres Teams in
unserer Servicezentrale
Aus Greven in die Welt
Deine Benefits im Überblick
Bei uns stehst du im Mittelpunkt. Deshalb erwarten dich in unserer Servicezentrale in Greven zahlreiche attraktive Vorteile, wie z.B.:
Internationale Projekte in einer boomenden Branche
Gelebte Vereinbarkeit von Beruf- und Privatleben
Vielfältige Karrierechancen mit unserer FIEGE Academy
Flexible Arbeitszeitmodelle & mobiles Arbeiten
Wohlfühlgarantie durch moderne Arbeitsplätze & bezuschusster Kantine
Stay healthy mit deinem JobRad, Hansefit & kostenfreiem Obst sowie Kaffee
Sonderurlaubstage für besondere Anlässe
Bewusstsein für Nachhaltigkeit & Diversity
Unvergessliche Team- & After-Work-Events
Gute Verkehrsanbindung & Parkplätze
Hinter den Kulissen
Wir leben Teamgeist. Und das nicht nur während der täglichen Arbeit, sondern auch auf dem Fußballplatz. Unser jährlicher Soccer Cup ist das Event der FIEGE-Geschichte und steht für Unternehmenskultur pur.
Unser besonderes Jubiläum ist vor allem der Verdienst unserer Kolleginnen und Kollegen, denn ohne sie wäre FIEGE nicht das, was es heute ist: ein Familienunternehmen in fünfter Generation. Entdecke unseren Jubiläumsfilm zu 150 Jahre FIEGE.
In unseren Autostores zeigen wir, was fortschrittliche Lagertechnologie möglich macht: Roboter und modernste Technik reduzieren Aufwand und schaffen Platz – das ist die Zukunft der Logistik.
Wir bewegen täglich Großes. Du auch?
Bei FIEGE geht es um mehr als nur einen Job. Jede und jeder in unserem Team gestaltet mit, wie wir sind. Gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die zu den Menschen passt und ihnen den Freiraum gibt, sich bei uns individuell weiterzuentwickeln. Wir sind FIEGE.
Ricarda Kaiser
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Das Projekt FIEGE Equality Power schafft ein noch besseres Bewusstsein für Chancengleichheit und erarbeitet Maßnahmen, um Mitarbeitende bei FIEGE vielfältig zu fördern.