Scrum Master / Agile Coach (m/w/d)

FIEGE Logistik Stiftung & Co. KG • landesweit

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ab sofort
Wir sind FIEGE. Ein Familienunternehmen, das innovative Geschäftsmodelle in den Bereichen Logistik, Digital, Real Estate und Ventures vorantreibt - und das seit über 150 Jahren. Als Innovationsführer in der Branche beschäftigen wir bei FIEGE mehr als 22.000 Mitarbeitende an rund 136 Standorten in 14 Ländern.

Unsere Unternehmenskultur und der FIEGE-Erfolgsspirit machen uns einzigartig und verbinden alle unsere Kolleginnen und Kollegen. Denn wir leben familiäre Werte und ein respektvolles Miteinander. Die gemeinsame Basis dafür bildet der FIEGE Kompass mit unseren Grundsätzen für eine wertschätzende Zusammenarbeit und gute Führung. Damit legen wir den Grundstein für eine starke Gemeinschaft heute, morgen und für zukünftige Generationen.

Aber wir machen viel mehr als „nur Logistik“: Bei der FIEGE Digital geht es um Next level E-Commerce – von der Bestellung bis zur Retoure. Mit unseren ganzheitlichen Lösungen bestehend aus modularen und flexiblen Services vereint in einer E-Commerce Suite, unterstützen wir Marken und Händler entlang der gesamten Customer Journey. Von der Marktplatzlösung über Omnichannel- und Stock-Management bis hin zu Logistik, Paketversand, Financial Services und Customer Service. An unserem modernen Standort in Münster sorgen wir mit knapp 300 Mitarbeitenden aus verschiedenen Fachabteilungen dafür, dass unsere Kunden online erfolgreich sind.

Wir suchen im Geschäftsbereich Digital am Standort Münster - Hafen (auch remote möglich) zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung als Scrum Master / Agile Coach (w/m/d).

Was du machst

  • Du begleitest die agile Transition der Business Einheit und vermittelst dabei agile Werte und Methoden.
  • Die Begleitung und Moderation von Agilen Zeremonien ist Teil deiner täglichen Aufgaben.
  • Du adressierst Impediments und übernimmst Verantwortung für die effektive Zusammenarbeit im Team.
  • Indem du eine offene und kollaborative Arbeitsatmosphäre schaffst, ermöglichst du intensives Feedback und eine konstruktive Fehlerkultur innerhalb des Teams.
  • Die Motivation des Teams zur Selbstorganisation und die Förderung der Entwicklung eines agilen Mindsets auf verschiedenen Ebenen gehören zu deinen Aufgaben.
  • Du coachst und begleitest unsere Product Ownern und Entwicklerteams unf führst Workshops und Schulungen zu agilen Themen durch.
  • Du arbeitest mit an Skalierungsansätzen und bei der nachhaltigen Organisationsentwicklung.

Was du mitbringst

  • Du bringst theoretisches und praktisches Fachwissen zu Scrum, Kanban, agilen Frameworks und Skalierungsansätzen (z.B. LeSS, Nexus, Flight Level) mit.
  • Du verfügst über praktische Erfahrungen in der Einführung verschiedener agiler Methoden in unterschiedlich erfahrenen agilen Teams.
  • Kenntnisse in der Organisationsentwicklung helfen Dir bei der Erarbeitung individueller Lösungen.
  • Du hast ein sehr gutes Gespür für Menschen und ihre Bedürfnisse und bist ein echter Teamplayer.

Was noch bei uns zählt

Bei uns zählt die Qualifikation – unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung/Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen.
Kontaktperson
Sarah Lüttmann

Sarah Lüttmann

 

Gute Gründe für deinen Einstieg bei uns

Wir möchten, dass du dich optimal entfalten und deine Talente an der richtigen Stelle einsetzen kannst. Gemeinsam legen wir den Grundstein für deine Karriere.

Arbeiten in einem Familienunternehmen

Als Teil der FIEGE Family übernehmen wir Verantwortung für dich. Durch flexible Arbeitszeitmodelle und Elternzeit kannst du dein Familienleben frei gestalten. Für deinen reibungslosen Wiedereinstieg ist selbstverständlich gesorgt.

Dein individueller Karriereweg

Wir bieten dir viel Freiraum für deine persönliche und berufliche Entwicklung. In unserer FIEGE Academy findest du modulare Weiterbildungsangebote, mit denen du deinen individuellen Karriereweg selbst bestimmst.

Deine Balance zwischen Berufs- und Privatleben

Es ist uns eine Herzensangelegenheit, dass du in jeder Lebensphase deinen Job und dein Familienleben vereinbaren kannst. Wo immer möglich kannst du deinen Arbeitstag zeit- und ortsunabhängig gestalten.

FIEGE Willkommenskultur ab dem ersten Tag

Uns ist wichtig, dass du dich bei uns wohlfühlst. Dich erwarten ein strukturiertes Onboarding und ein hilfsbereites Team. Zudem achten wir auf eine wertschätzende Führungskultur und eine familiäre Arbeitsatmosphäre.

Wir bewegen täglich Großes. Du auch?

Bei FIEGE geht es um mehr als nur einen Job. Jede und jeder in unserem Team gestaltet mit, wie wir sind. Gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die zu den Menschen passt und ihnen den Freiraum gibt, sich bei uns individuell weiterzuentwickeln. Wir sind FIEGE.

Christian Buhla
Christian Buhla
OPS Leiter

Ich bin seit 25 Jahren bei FIEGE. Ich kann FIEGE nur als fairen und wertschätzenden Arbeitgeber empfehlen

Mike Kriesel
Mike Kriesel
Auftragssteuerung

Ich bin seit 2017 bei FIEGE und habe viele Weiterbildungen für meine persönliche Entwicklung nutzen können.

FIEGE Hackathon 2024

48 Stunden, grenzenlose Innovation – unser erster FIEGE Hackathon!
48 Stunden, grenzenlose Innovation – unser erster FIEGE Hackathon!

Wie können wir digitale Produkte schneller entwickeln? Wie kann KI unseren Arbeitsalltag produktiver machen? Beim ersten FIEGE Hackathon tüftelten unsere Kolleg:innen 48 Stunden an digitalen Lösungen – von KI-gestützten Prozessen bis hin zu smarten Chatbots. Interdisziplinär, kreativ und mit echtem Mehrwert!

Neugierig geworden? Schau dir das Video an und werde Teil unseres innovativen Teams!

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